Journée internationale des droits des femmes
L'histoire d'Ariat a débuté il y a bientôt 30 ans, lorsque Beth Cross, malgré un premier refus, ne baissa pas les bras et donna vie à une entreprise qui allait révolutionner l'industrie de la botte. Elle proposa un tout nouveau concept à une grande entreprise de chaussures de sport : fabriquer des bottes d'équitations imprégnées de technologie. Mais son idée ne fut pas retenue. Si cette société n'a pas su saisir cette opportunité, Beth savait néanmoins que son idée pourrait avoir un impact majeur sur les cavaliers. Elle-même cavalière, elle était consciente du rôle crucial que peut jouer l'équipement sur la performance.
Malgré cet obstacle, Beth a continué à avancer. Cette démonstration de leadership exalté, qui s'enracine dans le travail acharné et la volonté d'aller vers l'avant, même lorsque d'autres affirment que c'est impossible, a joué un rôle important dans le développement d'Ariat, et a continué de façonner la trajectoire de l'entreprise au cours des trois dernières décennies.
Beth Cross | PDG et cofondatrice, Ariat
Nous la connaissons en tant que PDG et cofondatrice d'Ariat, mais avant de créer l'entreprise, Beth Cross a sillonné le pays pour occuper une série d'emplois pour le moins singuliers. Elle a par exemple été cuisinière sur un bateau de pêche au saumon dans le Nord-Ouest Pacifique et conduit un camion de livraison de pain. Peu importe le poste, Beth a toujours abordé son travail avec un état d'esprit d'apprentissage, une qualité qui, selon elle, est essentielle pour tout leader.
L'importance de l'ouverture d'esprit : avoir un état d'esprit sensible à l'apprentissage est crucial. J'essaie d'apprendre quelque chose de nouveau tous les jours. Il est également important de savoir demander conseil lorsque vous en avez besoin (même dans les moments où vous pensez que ce n'est pas le cas), et d'essayer de ne pas vous attarder sur les choses qui échappent à votre contrôle. Cet état d'esprit vous permet de regarder les choses avec une perspective nouvelle, d'être créatif et innovant, et de rester attentif aux possibilités qui s'offrent à vous.
À propos du meilleur conseil qu'on lui ait donné en matière de leadership : Quand on tombe de cheval, la meilleure chose à faire est de remonter immédiatement en selle. Ce que j'aime dans ce conseil, c'est l'idée que la chute est inévitable. Ce n'est pas « si », c'est « quand ». Il y aura toujours des défis à relever, il faut alors faire preuve de résilience et travailler dur. La seule façon de progresser et de grandir est d'accepter le fait que l'échec se produise régulièrement, de vous relever et de continuer à avancer.
Sa plus grande source d'inspiration ? La famille Ariat. Notre communauté est composée d'un groupe diversifié de personnes travaillant très dur, et qui sont l'inspiration de tout ce que nous faisons chez Ariat. Des produits que nous développons à la manière dont nous sélectionnons l'emplacement des magasins, en passant par nos partenariats, chacune des décisions qui sont prises le sont dans un esprit de communauté. C'est la raison pour laquelle nous avons réussi à faire de l'entreprise ce qu'elle est aujourd'hui.
À l'occasion de la Journée internationale des droits des femmes, nous avons échangé avec certaines des femmes incroyables qui composent la famille Ariat à propos de ce que cela signifie d'être un leader et de la façon dont, comme Beth, elles ouvrent de nouvelles voies dans leurs propres carrières. Au cours de ces entretiens, nous les avons questionnées sur les défis auxquelles elles ont été confrontées sur leur route vers le succès, sur les raisons de leur motivation, et sur la façon dont elles ont surmonté les obstacles pour atteindre leurs objectifs. Poursuivez la lecture pour connaître leurs histoires.
Mary King | Athlète Ariat et sextuple championne olympique
Mary King est sextuple championne olympique et représente la Grande-Bretagne au concours complet d'équitation. Au cours de sa carrière, elle a remporté 6 médailles d'or aux championnats du monde et d'Europe, ainsi que de nombreuses victoires 5*, parmi lesquelles le légendaire Concours complet de Badminton. Mary a également été championne britannique à quatre reprises, plus que quiconque à ce jour, et a été décorée de l'Ordre de l'Empire britannique en 2013 pour ses services rendus à l'équitation.
Selon vous, quel est votre plus grand attribut en matière de leadership ? Être totalement dévouée à mon équipe de chevaux, et ne pas dévier de trajectoire dans la poursuite de mes ambitions.
Y-a-t-il une femme (membre de votre famille/cheffe d'entreprise/pair/athlète/etc.) que vous admirez ou qui vous inspire ? Qui est-elle et qu'est-ce qui vous inspire le plus chez elle ? Plus jeune, j'idolâtrais Lucinda Prior-Palmer, à cette époque la meilleure cavalière britannique. Son style incroyable, la façon dont elle montait et dont elle sautait sans effort par-dessus d'énormes clôtures ont été pour moi une réelle inspiration. En prime, elle était élégante, séduisante et charismatique... je voulais être elle !
Quel a été le meilleur conseil en matière de leadership qui vous a été donné ? Celui de « suivre mes rêves ».
Qu'est-ce qui vous motive à franchir les obstacles ? Ma motivation réside dans le fait d'être compétitive et de vouloir « battre le reste du monde ».
Vous souvenez-vous d'un moment où vous avez relevé un défi particulièrement difficile ? (acquérir une nouvelle compétence, apprendre à monter, votre première compétition, etc.) Comment avez-vous surmonté ce défi ? De lourdes chutes entraînant des fractures osseuses constituent toujours un défi difficile à surmonter. Lorsque je me suis brisé les cervicales en 2000, je me suis posé la question de continuer à participer aux concours. J'étais mariée et mère de 2 enfants en bas âge. J'avais toutefois de fabuleux chevaux à l'époque, très talentueux, ce qui m'a aidé à vouloir continuer à tenter de remporter des victoires de haut niveau. Je continue de me dire à quel point je suis chanceuse de travailler aux côtés d'animaux si merveilleux, généreux et loyaux. Ils nous donnent tant.
Quand vous sentez-vous la plus confiante ? Quand je monte un cheval expérimenté que je connais bien et avec lequel j'ai déjà eu beaucoup de succès !
En tant que mère d'une fille, quelles qualités de leadership espérez-vous que celle-ci imite ? Je souhaite qu'elle ait mon amour du concours complet, et qu'elle continue de garder le sourire même lorsque les choses ne se passent pas comme prévues ! Je souhaite également qu'elle acquiert le dévouement et la bonté nécessaires à l'entraînement et à la compétition, et cela jusqu'au plus haut niveau.
Caroline Müller | Athlete Ariat et championne de saut d'obstacles
Jeune cavalière européenne, Caroline Müller a été double médaillée d'or et a été, à l'âge de 15 ans, la plus jeune cavalière à avoir participé au CHIO d'Aix-la-Chapelle, l'un des ensembles de concours équestres internationaux les plus réputés dans le monde.
Selon vous, quel est votre plus grand attribut en matière de leadership ? Ma détermination à réussir et ma discipline quotidienne. Me fixer des objectifs et travailler sans relâche pour les atteindre. Conserver une bonne communication au sein de votre équipe.
Y-a-t-il une femme (membre de votre famille/cheffe d'entreprise/pair/athlète/etc.) que vous admirez ou qui vous inspire ? Qui est-elle et qu'est-ce qui vous inspire le plus chez elle ? Beezie Madden : elle m'inspire et m'impressionne par sa façon très professionnelle de manipuler et d'entraîner ses chevaux. Elle a fait ses preuves au fil des années grâce à son sens de la gestion, son talent et son ressenti, ainsi que sa capacité à conduire vers le succès de nombreux chevaux tous différents, et ce au plus haut niveau du sport. Depuis mon plus jeune âge, j'ai toujours voulu travailler avec elle pour tirer profit de son expérience et de ses connaissances.
Quel a été le meilleur conseil en matière de leadership qui vous a été donné ? Soyez authentique, vous-même et vraie ! Soyez toujours accessible et ouverte afin de faire des progrès. Faites preuve d'ouverture d'esprit à l'égard des opinions différentes des vôtres.
Qu'est-ce qui vous motive à franchir les obstacles ? Me fixer des objectifs et penser positivement. Garder un état d'esprit positif et croire en vos capacités et vos objectifs vous aidera à défier les plus grands des obstacles.
Vous souvenez-vous d'un moment où vous avez relevé un défi particulièrement difficile ? (acquérir une nouvelle compétence, apprendre à monter, votre première compétition, etc.) Comment avez-vous surmonté ce défi ? Le quotidien est un véritable challenge ! Concilier la vie professionnelle, le sport, la famille (j'ai deux enfants âgés de 3 et 6 ans) et la vie privée. Trouver le juste équilibre est finalement le plus grand des défis !
Quand vous sentez-vous la plus confiante ? Quand les choses se passent comme prévu !
